Das Präsidium des Deutschen Roten Kreuzes hat in diesem Jahr zum ersten Mal den DRK Innovationspreis für drei besonders innovative Projekte im Verband verliehen. Oberin Doreen Fuhr und Chefrecruiterin Maja Schäfer durften einen der Awards für die Recruitingstrategie der DRK Kliniken Berlin entgegennehmen.

Erstmals wurde der Innovationspreis des Deutschen Roten Kreuzes verliehen – und die Recruiting-Strategie der DRK Kliniken Berlin wurde prompt ausgezeichnet. Auf der 72. Bundesversammlung des DRK in Düsseldorf nahmen Oberin Doreen Fuhr, Vorstandsvorsitzende der DRK-Schwesternschaft Berlin, und Maja Schäfer, Leiterin des Strategischen Recruitments der DRK Kliniken Berlin, die Urkunde gemeinsam entgegen. Gerda Hasselfeldt, Präsidentin des DRK, überreichte den mit 3.000 € dotierten Preis an insgesamt drei Projekte:
Durch den Innovationspreis sollen wegweisende Lösungsansätze, die sich bereits in der Praxis bewährt haben, einem breiteren Publikum vorgestellt werden und zur Nachahmung anregen. In einer Landkarte, dem so genannten Projektfinder, können die Gliederungen ihre Leuchtturmprojekte selbst eintragen und im kommenden Jahr auf die Auszeichnung hoffen.
Die Bundesversammlung ist für das Deutsche Rote Kreuz das oberste Gremium. 125 Delegierte entsenden die Landesverbände und der Verband der Schwesternschaften vom DRK zur jährlichen Zusammenkunft, bei der aktuelle Vereinsthemen auf der Agenda stehen.